招聘主管

厦门慧成信息技术有限公司

  • 企业规模:50 - 99人
  • 单位性质:私营企业
  • 行业类别:计算机
  • 职位性质:全职
  • 更新日期:10月31日
  • 工作经验:三年以上
  • 工作城市:厦门市
  • 学历要求:大专
  • 招聘人数:1人
  • 语言能力:不限
  • 职位月薪:7001-8000元
  • 其他待遇:五险、带薪年假、员工旅游、每年多次调薪
职位描述:
工作职责:
1、依据公司的战略、目标,编制《年度人力资源招聘计划》;
2、对各类招聘网站和机构进行调查和评估,合理规划公司的招聘渠道;
3、建设与各高校等教育机构的合作关系,构筑储干招聘的有效渠道;
4、关注猎头发展情况,并及时向上级汇报相关信息;
5、对各单位的人力现状进行分析,定期进行人力资源盘点,并编制盘点报告,对公司的人力资源机构进行优化;
6、依据《年度人力资源招聘计划》和临时性的招聘需求,编制月度人力资源招聘计划并实施;
7、安排对招聘岗位的简历搜索和评估工作,应聘人员的初试,复试的组织安排;面试通过人员薪资的谈判、建议;
8、编制、修订、补充完善招聘管理制度和流程,并执行;
9、修订、补充组织结构及变更后的组织结构图完善管理制度和流程,并执行;
10、通过有效渠道,完成对招聘管理制度、流程的宣导,提高制度和流程的执行效果;
11、完善公司的职位体系建设;
12、组织完成人事数据统计及报告;
13、上级领导安排的其他工作事宜。
任职要求:
1、大专及以上学历,人力资源管理;
2、3年以上招聘同岗位经验,有人力资源管理其它模块的优先考虑;
3、具有招聘、面试技巧娴熟,良好的组织协调能力,有一定的职位规划能力,人力资源制度、流程建设和完善能力;有高校招聘宣讲能力。
4、品行端庄,为人正直,系统性思维,能够深入分析应聘者的适用性;
5、良好的亲和力,语言表达能力优秀,反应较为灵敏,能够处理招聘过程中的异常事宜。
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厦门慧成信息技术有限公司

企业简介:
  厦门慧成信息技术有限公司(Xiamen Huicheng Information Technology CO.,LTD)是一家领先的电子商务信息技术服务公司。致力于为中国企事业单位及个人提供全方位的互联网电子商务服务、品牌营销策划等相关服务。致力于打造全新的发展电子商务,企业服务信息化为一体的企业。
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